Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux du Centre-Sud-de-l'Île-de-Montréal
Vous souhaitez vous installer au Québec ou vous êtes arrivé depuis peu? Avant de postuler pour un emploi dans le réseau de la santé, assurez-vous de remplir une des conditions suivantes :
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Pour vous aider dans vos démarches, vous pouvez également :
Nous tenons compte uniquement des candidats qui répondent aux exigences académiques.
Cependant, la reconnaissance des acquis permet de créditer les compétences que vous avez acquises avec l’expérience pour obtenir un diplôme académique :
Dans le réseau de la santé et des services sociaux, les salaires sont déterminés selon la nomenclature des titres d’emploi.
Votre échelon est calculé par l’équipe des avantages sociaux et de la rémunération, à partir de vos attestations d’expérience et de votre formation académique.
Important : Un relevé d’emploi n’est pas une attestation d'expérience.
Un relevé d'emploi est fourni lors d'une fin d'emploi ou congé du Régime québécois d'assurance parentale (RQAP) par exemple.
Un relevé d’emploi indique :
Contrairement à l'attestation d'expérience, il ne spécifie pas si l'employé était à temps partiel ou à temps plein, ni ses tâches.
Le relevé d’emploi est utilisé pour les demandes liées à certains programmes dont l'assurance-emploi ou le RQAP. Le relevé d’emploi n’est pas considéré au moment de l’évaluation salariale.
Si l’attestation est rédigée dans une langue autre que le français ou l’anglais, elle doit être traduite par un professionnel avant d’être envoyée.
Recherchez un commissaire à l’assermentation afin de produire une attestation d’emploi.