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Emplois et stages

Emplois en vedette

Agent(e) de relations humaines – jeunesse (garantie d'heures et postes permanents)

Être agent-e de relations humaines à la Direction du programme jeunesse et à la Direction de la protection de la jeunesse du CCSMTL c’est :

  • Travailler chez le plus grand employeur de services psychosociaux du Québec
  • Diversifier ses expériences auprès de différentes clientèles, tout en préservant son ancienneté
  • De nombreuses possibilités de développement professionnel dès l’entrée en fonction avec plus de 60 formations continues à l’interne
  • Du soutien financier aux études
  • Des mesures de conciliation travail-famille et la possibilité d’aménager son horaire
  • Un accompagnement et une formation personnalisés dès l’entrée en fonction
  • De nombreux rabais corporatifs

Pour travailler au CCSMTL, il n’est pas nécessaire d’être membre d’un ordre professionnel!

  • Nous sommes le seul établissement à Montréal qui n’exige pas une adhésion à un ordre pour tous ses postes d’agent-e-s de relations humaines
  • Il suffit de détenir un baccalauréat lié à l’intervention sociale (psychologie, sexologie, criminologie, psychoéducation, bi-disciplinaire, etc.)

Enfin, vous pourriez contribuer activement à des projets de recherche novateurs dans votre domaine d’intervention. Le CCSMTL compte cinq désignations universitaires axées sur la recherche terrain!

Postulez maintenant :

Préposé(e) aux bénéficiaires

Éducateurs

Être éducateur à la Direction du programme jeunesse et à la Direction de la protection de la jeunesse du CCSMTL c’est :

  • Travailler chez le plus grand employeur en réadaptation au Québec
  • Diversifier ses expériences et son expertise clinique auprès de différentes clientèles, tout en préservant son ancienneté.
  • De nombreuses possibilités de développement professionnel dès l’entrée en fonction avec plus de 70 formations continues à l’interne
  • Du soutien financier aux études
  • Des mesures de conciliation travail-famille et la possibilité d’aménager son horaire
  • Un accompagnement et une formation personnalisés dès l’entrée en fonction
  • De nombreux rabais corporatifs

Pour travailler au CCSMTL, nous reconnaissons notamment les expériences suivantes :

  • Diplôme en technique d’éducation spécialisée, technique d’intervention en délinquance
  • 60 crédits universitaires, un baccalauréat ou un diplôme de 2e cycle dans une discipline pertinente telle que : travail social, criminologie, psychoéducation, psychologie, sexologie ou un bac bi-disciplinaire (toxicologie, victimologie, intervention psychosociale, sciences sociales, etc.)
  • D’autres diplômes ou formations académiques pertinentes peuvent être reconnus

En postulant sur cette affichage, vous pourriez également dénicher un emploi dans les secteurs de :

  • la dépendance
  • du soutien à l'autonomie des personnes âgées
  • de la déficience physique et des troubles de l'autisme

Postulez maintenant : Éducateur/Éducatrices